رضایی حسنعلی, et al. “تدوین مدل ساختاری ـ تفسیری منابع انسانی چابک با رهیافت قابلیت‌های نرم تحول دیجیتال”. تکنولوژی در کارآفرینی و مدیریت استراتژیک, Feb. 1406, pp. 1-30, https://doi.org/10.61838/kman.jtesm.540.